Contoh Penyusunan Laporan PKB (Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan) Guru. Undang – Undang Nomor 14 Tahun 2005, tentang guru dan dosen mengamanatkan bahwa guru wajib meningkatkan kualifikasi akademiknya dan kompetensinya secara terus menerus sesuai dengan perkembangan ilmu pengetahuan teknologi dan seni. Sejalan dengan hal tersebut menurut
guru dan tenaga kependidikan madrasah melalui Asesmen Kompetensi Guru dan Tenaga Kependidikan tahun 2021. Baseline pemetaan ini menjadi dasar Direktorat Jenderal Pendidikan Islam dalam menyusun program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan Guru dan Tenaga Kependidikan yang terdiri atas kepala dan pengawas madrasah. B. Tujuan 1.
Pada Contoh Format dan Aplikasi Analisis Beban Kerja (ABK) ini berisi contohh-contoh format antara lain Format ABK untuk Kepala Sekolah, Guru Kelas, Guru Mata Pelajaran, Guru Penjas, Guru Agama, Tenaga Administrasi, Penjaga Sekolah, Pustakawan dan Tenaga Kependidikan lainnya. Dilengkapi juga dengan Form Inventarisasi Pemangku Jabatan
Analisis Kebutuhan Tenaga Pendidik dan Tenaga Kependidikan 2016 ~ SDN KARANG ANYAR 08 PAGI. Kepala sekolah Dari Masa Ke Masa. Selayang Pandang. Visi, Misi, dan Tujuan Sekolah. Kesiswaan. Ekstrakurikuler. Dinas Pendidikan DKI. Pendataan Pusdatikom. Pelatihan PNS DKI.
8 Data Guru dan Karyawan 9 Rincian Tugas dan Fungsi Karyawan 10 Absensi Guru dan Staf 11 Daftar Urut kepangkatan 12 Buku Induk Guru dan Staf 13 Buku Catatan Usul calon Kepala Sekolah/Madrasah 14 Buku Catatan Diklat Guru dan Staf 15 Buku Catatan Usul Guru prestasi JUMLAH NILAI NILAI RATA-RATA KRITERIA b. Lembar Supervisi Administrasi KeuanganPenghargaan ini diharapkan dapat lebih memotivasi dan meningkatkan profesionalisme guru dan kepala sekolah yang pada akhirnya akan meningkatkan mutu pendidikan nasional. Tema kegiatan pemberian penghargaan bagi Guru dan Kepala Sekolah Tahun 2020 adalah “Dengan Semangat Kegotongroyongan dalam Pendidikan, Pandemi Covid-19 Bukan Penghalang DPS6. 33023024613878151117294
